經濟師在線考試培訓
發布時間:2022-03-28 15:12:37經濟師在線考試培訓,參加培訓要貨比三家。
中級經濟師商業經濟常考點核心競爭力的分析
核心競爭力的分析
核心競爭力體現為一系列技能、技術、知識的綜合體,要準確、全面地分析和評價商品流通企業的核心競爭力是比較困難的。一般而言,可從以下幾個方面入手對商品流通企業的核心競爭力進行分析。
(1)人力資源。它包括員工個人的知識技能水平、企業員工的整體素質與知識技能結構,這是核心競爭力得以形成的基礎。核心競爭力屬于知識的范疇,其實質是企業組織中累積形成的特殊知識,而知識作為一種特妹的資源,人是其重要載體,核心競爭力只有通過企業員工的學習和創新才能獲得,因此,企業的人力資源是形成企業核心競爭力的基礎。
(2)技術體系。技術體系是一個由一系列配套的技術專利、技術決窮、設施裝備、技術規范組成的,包括硬件和軟件的配合和協調的有機系統,它既包括以研究開發為表現形式的隱性技術系統,也包括以核心技術和一般技術為表現形式的顯性技術資源,它是核心競爭力得以形成的關鍵。
(3)管理體系。它包括管理模式、激勵機制、文化形成和組織學習等機制。管理體系通過各種規章制度、組織系統和企業文化,對企業的生產經菅和研究開發活動進行組織、激勵和控制。其中規章制度是企業管理體系運行的基本依據,組織系統是管理體系運作的載體,而企業文化是管理體系順利運行的潤滑劑。
(4)信息系統。信息系統完善與否直接影響企業核心競爭力的更新和競爭優勢的保持。隨著市場競爭的加劇和科學技術的迅猛發展,商品和技術的生命周期大大縮短,更新換代的速度曰益加快,企業能否及時獲取最新的技術、商品和市場等信息,并在組織內部迅速準確地傳播、處理是企業保持核心競爭力的前提。
(5)價值觀。價值觀是指在企業內部占統治地位的規范、態度和行為,它是企業文化的一部分。在企業中占主導地位的價值觀念是構成企業核心競爭力的無形因素,它通過影響企業成員的行為方式和偏好,從而體現在企業經營決策和管理實踐中。價值觀念的更新是企業核心競爭力不斷創新的動力。
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